Kooperation 2026: DGTA x Neue Narrative
New Work trifft auf 50 Jahre TA
Neue Kooperation 2026: DGTA x Neue Narrative – New Work trifft auf 50 Jahre Transaktionsanalyse in Deutschland
2026 gehen wir neue Wege: Die DGTA kooperiert ein Jahr lang mit Neue Narrative – einer der führenden Plattformen im deutschsprachigen Raum für Neues Arbeiten, Organisationskultur und zeitgemäße Führung mit 142 Tsd. Follower:innen.
Was passiert konkret?
Im Rahmen der Kooperation mit Neue Narrative wird Transaktionsanalyse im New Work Glossar vorgestellt. Im März 2026 erscheint zudem ein DGTA-Artikel im Newsletter, der transaktionsanalytische Perspektiven mit aktuellen Fragen von New Work, Non-Profit- sowie Profit-Organisationskulturen und Leadership verbindet.
Hier geht’s direkt zum Glossareintrag Transaktionsanalyse im New Work Glossar.
New Work – das ist heute weit mehr als flexible Arbeitszeiten, Home-Office oder neue Büros. Im Kern geht es um Haltung und Kultur:
- Wie gestalten wir Zusammenarbeit in komplexen, unsicheren Zeiten?
- Wie übernehmen Menschen Verantwortung – für sich, für andere, für Organisationen?
- Wie gelingt Führung, wenn klassische Hierarchien an Wirksamkeit verlieren?
Genau hier zeigt sich: Transaktionsanalyse ist aktueller denn je.
Seit über 60 Jahren arbeitet die Transaktionsanalyse mit genau den Themen, die heute im New-Work-Diskurs zentral sind: bewusste Kommunikation, Klarheit in Rollen und Erwartungen, tragfähige Arbeitsbündnisse, Beziehungsgestaltung auf Augenhöhe und die Entwicklung von Autonomie.
Konzepte wie Ich-Zustände, Grundbedürfnisse, Bezugsrahmen, Vertragsarbeit oder Dreiweltenmodell stellen eine klare, praxisnahe Sprache für wirksame Zusammenarbeit, Mitarbeiterführung und Leadership zur Verfügung – heute wie damals.
2026 feiern wir als Deutsche Gesellschaft für Transaktionsanalyse (DGTA) unser 50-jähriges Bestehen. Für uns ist das sowohl Rückblick wie auch Bestätigung unserer heutigen Relevanz. In einer Arbeitswelt voller Unsicherheit und hoher Veränderungsgeschwindigkeit bietet die Transaktionsanalyse ein solides psychologisches Fundament.
New Work live erleben: Unser Jubiläumskongress
Der 45. DGTA-Kongress in Lindau bringt New Work, Organisationskultur und Transaktionsanalyse konkret zusammen. Unter dem Motto „Ich & Wir – in Resonanz zur Welt“ greifen Referent:innen in Workshops, Vorträgen und Diskussionen aktuelle Fragen von Führung und organisationaler Entwicklung auf.
Der Kongress schafft Raum für fachliche Vertiefung, Austausch, Reflexion und gelebte Beziehung – genau dort, wo New Work wirksam wird.
Mehr Infos zur Kooperation und zum Jubiläumskongress unter www.neuenarrative.de und www.dgta-kongress.de